Приказ МОКФ Тверской области от 07.08.2014 N 10-нп "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Тверской области в Министерстве Тверской области по обеспечению контрольных функций"
МИНИСТЕРСТВО ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ
КОНТРОЛЬНЫХ ФУНКЦИЙ
ПРИКАЗ
от 7 августа 2014 г. № 10-нп
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ
К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ
ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ДОЛЖНОСТЯМ
ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ
В МИНИСТЕРСТВЕ ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ
КОНТРОЛЬНЫХ ФУНКЦИЙ
В соответствии с Законом Тверской области от 21.06.2005 № 89-ЗО "О государственной гражданской службе Тверской области", Постановлением Губернатора Тверской области от 31.08.2011 № 32-пг "Об утверждении перечней должностей государственной гражданской службы Тверской области в исполнительных органах государственной власти Тверской области" приказываю:
1. Утвердить квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Тверской области в Министерстве Тверской области по обеспечению контрольных функций (прилагаются).
2. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Министр Тверской области
по обеспечению контрольных функций
А.А.ИСАКОВ
Приложение
к Приказу Министерства Тверской области
по обеспечению контрольных функций
от 7 августа 2014 г. № 10-нп
Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым
для исполнения должностных обязанностей по должностям
государственной гражданской службы Тверской области
в Министерстве Тверской области по обеспечению
контрольных функций
1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям государственных гражданских служащих Тверской области (далее - гражданские служащие), замещающих должности государственной гражданской службы Тверской области (далее - должности гражданской службы) в Министерстве Тверской области по обеспечению контрольных функций (далее - Министерство) всех категорий и групп, являются:
а) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Тверской области, законов Тверской области и иных нормативных правовых актов Тверской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства применительно к исполнению должностных обязанностей;
б) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Тверской области;
в) знание основ государственного и муниципального управления;
г) знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
д) знание правил организации документооборота и работы со служебной информацией;
е) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей. Специальные профессиональные знания подтверждаются документом о высшем или среднем профессиональном образовании по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности Министерства.
2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы всех категорий и групп должностей, являются:
а) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
б) навыки организации личного труда;
в) навыки планирования рабочего времени;
г) коммуникативные навыки.
3. Квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих:
а) квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы категории "руководители":
Таблица 1
Высшая группа должностей гражданской службы
Наименование должности
Требования к специальным профессиональным знаниям
Основные требования к профессиональным навыкам
Заместитель Министра Тверской области по обеспечению контрольных функций,
Заместитель Министра Тверской области по обеспечению контрольных функций, начальник управления Министерства
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности Министерства
Навыки стратегического планирования и прогнозирования последствий принимаемых решений; разработки программных документов, нормативных правовых актов по профилю деятельности; аналитической работы; системного подхода в решении задач; принятия управленческого решения и осуществления контроля; ведения деловых переговоров, публичных выступлений; разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений и мотивации подчиненных, формирования эффективного взаимодействия в коллективе, координирования, организации деятельности подчиненных подразделений и лиц по выполнению планов работы, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач
Таблица 2
Главная группа должностей гражданской службы
Наименование должности
Требования к специальным профессиональным знаниям
Основные требования к профессиональным навыкам
Заместитель начальника управления Министерства, начальник отдела в управлении Министерства, начальник отдела Министерства, заместитель начальника отдела Министерства
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения Министерства
Навыки планирования, разработки программных документов, нормативных правовых актов по профилю деятельности; аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, осуществления контроля; ведения деловых переговоров, публичных выступлений; разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений и мотивации подчиненных, организации эффективного взаимодействия в коллективе, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач
Ведущая группа должностей гражданской службы
Заместитель начальника отдела в управлении Министерства
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения Министерства
Навыки планирования, разработки программных документов, нормативных правовых актов по профилю деятельности; аналитической работы, системного подхода в решении задач, принятия управленческого решения, осуществления контроля; ведения деловых переговоров, подготовки тезисов статей, выступлений, докладов по заданной тематике; разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений и мотивации подчиненных, организации эффективного взаимодействия в коллективе, делегирования полномочий подчиненным, постановки перед подчиненными достижимых задач
б) квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы категории "помощники (советники)":
Таблица 3
Ведущая группа должностей гражданской службы
Наименование должности
Требования к специальным профессиональным знаниям
Основные требования к профессиональным навыкам
Помощник Министра Правительства Тверской области
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности Министерства
Навыки разработки предложений для последующего принятия решений; планирования рабочего времени руководителя, организации труда руководителя; организации проведения мероприятий; систематизации и подготовки документов; осуществления контроля
в) квалификационные требования к специальным профессиональным знаниям и навыкам гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы категории "специалисты":
Таблица 4
Ведущая группа должностей гражданской службы
Наименование должности
Требования к специальным профессиональным знаниям
Основные требования к профессиональным навыкам
Главный консультант, ведущий консультант, консультант
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения Министерства
Навыки применения специальных знаний предметной области деятельности; нормотворческой деятельности; системного подхода в решении задач, комплексного анализа материалов по профилю деятельности и последующей разработки программ, планов, тезисов и других документов по заданной тематике; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала; составления текущих и перспективных планов; составления делового письма; консультирования
Таблица 5
Старшая группа должностей гражданской службы
Наименование должности
Требования к специальным профессиональным знаниям
Основные требования к профессиональным навыкам
Главный специалист-эксперт
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения Министерства
Навыки применения специальных знаний предметной области деятельности, нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, составления текущих и перспективных планов, разработки предложений для последующего принятия решений по профилю деятельности; подготовки делового письма; системного подхода в решении задач
Ведущий специалист-эксперт
Профессиональные знания по направлениям подготовки (специальностям) высшего образования, соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения Министерства
Навыки применения специальных знаний предметной области деятельности; систематизации и подготовки информационного материала по профилю деятельности, подготовки делового письма, проектов правовых актов; системного подхода в решении задач
------------------------------------------------------------------